4月15日，宜昌市首期乡村CEO培训班在市农业农村局正式开班，这是全省市州首个乡村CEO培训班。此次培训为期3个月，共360个学时，分为集中授课、外地考察、跟岗实训、考核发证等阶段，来自全市各地经过择优遴选的41名基层骨干参加培训。

农村集体经济经理人，俗称“乡村CEO”，是指为发展壮大新型农村集体经济，受农村集体经济组织委托，从事资源发包、物业出租、居间服务、经营性财产运营等经济活动经营管理的人员。与传统村干部不同，乡村CEO专注于市场化运作，职责贯穿产业规划、品牌塑造、资本引入等全链条，目标是推动乡村从“输血式帮扶”转变为“造血式发展”。2025年5月，《中华人民共和国农村集体经济组织法》正式施行，对扶持农村集体经济发展提出了新要求，明确指出要制定农村集体经济组织人才培养计划，支持和引导各类人才服务新型农村集体经济发展。7月，人社部将农村集体经济经理人列入第七批新职业名录，标志着乡村振兴人才建设进入了专业化、规范化的新阶段。

宜昌拥有厚实的农村集体资源资产家底，当前亟需一批懂农业、爱农村、善经营、会管理的专业人才。举办乡村CEO培训班，是破解全市乡村经营人才短缺、激活农村资源资产、推动共同富裕的关键抓手。市农业农村局相关负责人介绍，培训班课程紧扣柑橘、茶叶、农文旅等主导产业发展需求，聚焦集体经济运营、资源资产盘活、农产品品牌营销、乡村数字化建设等核心内容，采取理论教学、案例剖析、现场教学、顶岗实习相结合的方式，着力打造一支职业化、专业化、实战化的乡村经营管理人才队伍，为宜昌加快打造全国特色农业优势区提供坚实人才支撑。

开班仪式上，平安财险宜昌中心支公司向本次培训提供50万元资金支持，助力乡村人才培育。远安县茅坪场镇银子村党支部书记、村委会主任张平作为学员代表发言表示，将珍惜培训机遇，把先进理念、实用方法带回村里，找准产业发展突破口，创新村级管理运营模式，全力破解村级集体经济发展、乡村治理、民生服务中的难题，为乡村发展注入新的活力，带领村民过上更美好的生活。（乔华生）

本文转载自宜昌市农业农村局